Πέντε προφίλ προσωπικότητας στο γραφείο: τι είδους συνάδελφος είστε εσείς;

Μια τεράστια μελέτη έχει καταρτίσει 5 τυπικά προφίλ προσωπικότητας που συνήθως συναντάμε στο γραφείο, με τα προτερήματα και τα ελαττώματά τους, αναφέρει σε άρθρο της στο Psychologies.com, η Cécilia Ouibrahim.

Οι ολοένα και πιο σφιχτές προθεσμίες και ο φόρτος εργασίας συμβάλλουν σε ένα κλίμα έντασης στο γραφείο. Αυτό το επιρρεπές σε συγκρούσεις περιβάλλον, που επιδεινώνεται από τη συνεχή ανάγκη να επιβεβαιώνουμε τον εαυτό μας, αναδεικνύει τις πιο κρυφές πτυχές του ψυχισμού μας. Μια ευρεία έρευνα που διεξήχθη από το Slack και το YouGov εξέτασε αυτό το θέμα και κατέληξε σε 5 βασικά προφίλ συναδέλφων. Με τη συμμετοχή 15.000 ανθρώπων σε εννέα χώρες (μεταξύ των οποίων η Γαλλία, το Ηνωμένο Βασίλειο, η Γερμανία, οι ΗΠΑ, η Ιαπωνία, η Αυστραλία, η Νότια Κορέα, η Σιγκαπούρη και η Ινδία), η μελέτη δείχνει ότι κάθε ένα από αυτά τα προφίλ έχει τα δικά του χαρακτηριστικά, τον τρόπο εργασίας και επικοινωνίας. Οι ειδικοί αποκρυπτογράφησαν ακόμη και τη σχέση μας με την τεχνολογική πρόοδο και την άνοδο της τεχνητής νοημοσύνης. Σταδιακά αναδύθηκαν τυπικές προσωπικότητες, που κυμαίνονται από τον «ντετέκτιβ» έως τον «πολεμιστή του δρόμου». 

Ο “ντετέκτιβ’, ένας σύγχρονος ερευνητής

Το 38% των ντετέκτιβ προσθέτουν τη δική τους ξεχωριστή προσωπικότητα στη ζωή στο γραφείο. Οι ντετέκτιβ είναι εργαζόμενοι προσανατολισμένοι στην απόδοση και στα αποτελέσματα (…). Τα καλά τους προσόντα: τους αρέσει να μοιράζονται πληροφορίες και να ανοίγονται εύκολα στους άλλους. Το μειονέκτημά τους: καταβάλλουν μεγάλη προσπάθεια για τη δουλειά τους και μπορεί να υποφέρουν από έλλειψη αναγνώρισης στην εργασία τους.

Ο “πολεμιστής του δρόμου”, ένας επαγγελματίας των ομάδων

Ο πολεμιστής του δρόμου είναι εκείνος ο διάσημος συνάδελφος που καλείτε να σας βοηθήσει να εξοικειωθείτε με το νέο εργαλείο που αναπτύσσεται στην εταιρεία. Αυτός ή αυτή γνωρίζει άριστα το Teams, το Outlook και όλο το νέο λογισμικό που μπορεί να χρησιμοποιηθεί από την ομάδα. Αυτός ο τύπος συναδέλφου προσαρμόζεται σε όλες τις καταστάσεις. Ικανός να αναπτύσσει σχέσεις από απόσταση, να εργάζεται σε ένα νέο περιβάλλον και να αναμειγνύεται με το υπόλοιπο εργατικό δυναμικό, ο πολεμιστής του δρόμου αποτελεί συχνά σημαντικό πλεονέκτημα για μια εταιρεία. Τα καλά τους προσόντα: είναι ευχάριστοι και αναλαμβάνουν πρωτοβουλίες. Το μειονέκτημά τους: μια συνεχής ανάγκη για αλλαγές που μπορεί να καταλήξει να τους κάνει να βαρεθούν.

Ο “Networker” ή ο κατ’ εξοχήν εξωστρεφής

Αν έχετε έναν εξωστρεφή συνάδελφο που απολαμβάνει την επαφή με άλλους και χρειάζεται να οργανώσει μια συνάντηση για να μιλήσει εκτενώς για ένα έργο, τότε πιθανότατα εργάζεστε με τον «Δικτυωτή». Όπως υποδηλώνει και το όνομα, σε αυτόν τον τύπο εργαζομένου αρέσει να δικτυώνεται. Προτιμά την πραγματική ζωή από την εικονική, τις φυσικές συναντήσεις που δημιουργούν συνεργασίες. Αυτό δεν τους εμποδίζει να φροντίζουν το βιογραφικό τους στο Linkedin και να επεκτείνουν συνεχώς το δίκτυό τους. Τα καλά του προσόντα: εξωστρεφής και κοινωνικός, του αρέσει να μοιράζεται. Το μειονέκτημά του: η επιθυμία του να ικανοποιεί τους πάντες τείνει να ενοχλεί τους συναδέλφους του. 

Ο λύτης προβλημάτων

Όπως υποδηλώνει και το όνομά τους, οι λύτες προβλημάτων ξεπερνούν όλα τα εμπόδια στο δρόμο τους. Είναι σχολαστικοί, εσωστρεφείς και δυσκολεύονται να επιβληθούν σε μια ομάδα. Η έκθεση εξηγεί ότι αυτό το προφίλ έχει ταλέντο σε όλα, υιοθετεί γρήγορα νέες διαδικασίες και ξέρει πώς να εξορθολογίζει τα εργασιακά καθήκοντα. Η ιδιότητά τους: η οργάνωση. Η αδυναμία τους: είναι μερικές φορές επιφυλακτικοί και δυσκολεύονται να ανοιχτούν στους άλλους.

Ο ενθουσιώδης

Αυτός ο τύπος συναδέλφου αγαπάει τη δουλειά του, τόσο πολύ που πρέπει να αισθάνεται σαν στο σπίτι του. Σύμφωνα με τη μελέτη, οι ενθουσιώδεις είναι σπανιότεροι στις σημερινές εταιρείες, καθώς αποτελούν μόλις το 10% των εργαζομένων. Από τα πέντε προφίλ που απεικονίζονται, η ομάδα των ενθουσιωδών είναι η πιο πιθανή να χρησιμοποιήσει την τεχνητή νοημοσύνη για να αλλάξει τον τρόπο εργασίας τους. Είναι επίσης πιο πιθανό να δημιουργήσουν ουσιαστικές σχέσεις με τους συναδέλφους τους, με τους οποίους προτιμούν να επικοινωνούν με λιγότερο επίσημο τρόπο χρησιμοποιώντας emojis και gifs.  Τα καλά τους χαρακτηριστικά: μια άτυπη και εμπνευσμένη προσωπικότητα. Η αδυναμία τους: δεν τους αρέσουν τα πλαίσια και προτιμούν τον αυθορμητισμό.

Πηγή: Psychologies.com, Voici les 5 profils de collègues de bureau : lequel êtes-vous ?

Μετάφραση: Νικόλ Παπαδοπούλου